祁门县生态环境分局持续抓好青年干部队伍建设

近年来，祁门县生态环境分局始终将年轻干部队伍建设融入到日常工作中，为聚力锻造一支政治过硬、作风优良、担当奉献的生态环保铁军注入青春力量。

学思践悟，锤炼政治品格。始终将理论武装作为“必修课”，采取微党课、集中学习和个人自学等方式，组织系统学习新时代党的创新理论，引导青年干部用党的创新理论滋养初心、引领使命，将其转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，在深学细悟中不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

固本培元，强化作风建设。依托廉政教育课堂、廉政书画展、警示教育片等，以案明纪、以案说法，引导年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线。强化纪律约束，建立健全与年轻干部谈心谈话制度，在日常工作中织密监督“防护网”，强化“苗头”管理，早提醒、早纠正，进一步促进年轻干部想干事、能干事、干成事。    

敢于担当，练就过硬本领。坚持多岗位锻炼，鼓励青年干部在急难险重中发扬担当精神，在解决复杂问题中思考破局之策，在应对突发状况中提升应变能力，面对矛盾不回避、面对问题不推诿、面对困难不退缩，在为企服务、为民解忧中敢为人先、开拓进取，争当排头兵。2025年深化群众“家门口”生态环境问题排查整治131个，审批建设项目环境影响报告表11个，指导推动排污权交易2笔。